Aprendizaje cooperativo en el aula

.

Curso gratuito
(Formación 100% subvencionada)

INFORMACIÓN DEL CURSO

reloj
30 horas
Grupo de personas unidas en círculo
Online
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Nacional
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septiembre
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Especialidad formativa
Icono de persona ocupada
Ocupado, Autónomo, ERTEs, Fijo discontinuo

CONTENIDO

Este curso gratuito de Aprendizaje cooperativo en el aula tiene como objetivo general fomentar el trabajo cooperativo como método de enseñanza-aprendizaje en el aula.

TEMARIO
1. FUNDAMENTACIÓN PSICOLÓGICA DE LA INTERACCIÓN SOCIAL Y TRABAJO COLABORATIVO:

1.1 Enumeración y breve definición de las teorías psicopedagógicas en las que se fundamenta la colaboración:

1.1.1 Teoría del Aprendizaje Colaborativo (AC)
1.1.2 Teoría de la Representación Social (RS)

1.2 Identificación de los procesos psicológicos que intervienen durante la colaboración entre alumnos en el proceso de enseñanza-aprendizaje:

1.2.1 Conexiones neurológicas
1.2.2 Conexiones cognitivas
1.2.3 Conexiones sociales

1.3 Conceptualización de trabajo grupal y trabajo cooperativo:

1.3.1 Similitudes y diferencias entre el trabajo grupal y el cooperativo
1.3.2 El trabajo cooperativo como método de enseñanza

2. MÉTODOS Y ESTRATEGIAS PARA LOS PROCESOS DE ENSEÑANZA APRENDIZAJE COOPERATIVO:

2.1 Conceptualización de trabajo cooperativo:

2.1.1 Definición de trabajo cooperativo
2.1.2 Descripción de los componentes esenciales del trabajo cooperativo: Interdependencia positiva, responsabilidad individual, interacción cara a cara, técnicas interpersonales y de equipo y evaluación grupal

2.2 Planificación de los métodos y estrategias para los procesos de enseñanza aprendizaje cooperativo:

2.2.1 Exposición de los criterios para la formación de grupos
2.2.2 Planificación, estructuración y organización de la tarea
2.2.3 Descripción del rol del profesorado y el del alumno
2.2.4 Elección y adaptación de los recursos y materiales didácticos
2.2.5 Organización de tiempos y espacios
2.2.6 Definición de las estrategias para la evaluación del aprendizaje cooperativo

3. TÉCNICAS PARA EL TRABAJO EN GRUPO:

3.1 Descripción de las técnicas para el aprendizaje cooperativo:

3.1.1 Técnicas cooperativas para el diálogo
3.1.2 Técnicas cooperativas para el proceso de la información
3.1.3 Técnicas para la resolución de problemes
3.1.4 Prácticas sostenibles en el desarrollo de las técnicas para el aprendizaje cooperativo

3.2 Identificación de las habilidades sociales cooperativas:

3.2.1 Las habilidades sociales propias del trabajo cooperativo: empatía, escucha activa, asertividad, trabajo en equipo y mediación de conflictos
3.2.2 Entrenamiento a través de la puesta en práctica de las habilidades cooperativas
3.2.3 La asamblea y el trabajo en gran grupo con el objetivo de mejorar el proceso de enseñanza-aprendizaje

PARA QUIEN

1) Trabajadores* en régimen general, fijos discontinuos y autónomos del sector EDUCACIÓN, que incluyen:
– Enseñanza privada
– Centros de educación universitaria e investigación
– Centros de asistencia y educación infantil
– Sector de ocio educativo y animación sociocultural
– Reforma juvenil y protección de menores
– Colegios mayores universitarios
– Empresas de enseñanza privada sostenidas total o parcialmente con fondos públicos
– Centros y servicios de atención a personas con discapacidad
– Autoescuelas

2)  Trabajadores en situación de ERTE de cualquier sector.

3) Plazas limitadas para trabajadores* en régimen general, fijos discontinuosautónomos de cualquier sector

* (NOTA: No hay plazas para trabajadores del sector público)

Icono de ubicación negro

Tendrán prioridad de acceso los participantes que sean ocupados, fijos discontinuos y autónomos del sector «Educación» (ver apartado “Para quién”)

Los participantes han de tener, como mínimo, alguno de estos títulos formativos:

– Certificado de profesionalidad de nivel 1
– Título Profesional Básico (FP Básica)
– Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente
– Título de Técnico (FP Grado medio) o equivalente
– Certificado de profesionalidad de nivel 2
– Haber superado la prueba de acceso a Ciclos Formativos de Grado Medio
– Haber superado cualquier prueba oficial de acceso a la universidad

TITULACIÓN

Al finalizar este curso gratuito de Resolución de conflictos en la enseñanza, el participante recibirá un diploma avalado por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).

CALENDARIO

Ícono de calendario simple y claro

Fecha inicio

Septiembre

Horario

Al ser un curso 100% online, este curso no tiene horarios obligatorios de conexión

Curso 100% subvencionado por:

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Solicitud de información

Para solicitar más información o solicitar su plaza en nuestros cursos gratuitos, por favor, rellene este formulario o póngase en contacto con nosotros en el correo info@formacionypersonas.com o en los teléfonos 90 010 33 12 | 91 360 82 45 | 638 060 580 (WhatsApp).

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Matricularse

IMPORTANTE: Si desea matricularse en este curso, por favor, cumplimente y firme de manera digital o a mano la HOJA DE SOLICITUD OFICIAL (Anexo) y adjúntelo más abajo junto con el resto de documentación requerida por el SEPE

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