Atención al cliente en hostelería

Curso gratuito
(Formación 100% subvencionada)

INFORMACIÓN SOBRE EL CURSO DE ATENCIÓN AL CLIENTE EN HOSTELERÍA

60 horas
Online
Murcia
10 de abril
Especialidad formativa
Ocupado, Autónomo, ERTE

CONTENIDO

Atender a los clientes en el entorno de la hostelería, realizando una correcta recepción de los mismos mediante la aplicación de las técnicas de atención y comunicación según el tipo de cliente y el tipo de demanda de información o reclamación efectuada, así como gestionar los programas de fidelización y evaluación después de la realización del servicio.

TEMARIO
1. Técnicas de atención al cliente en hostelería:

1.1. Identificación de las habilidades verbales y no verbales en la atención al cliente en hostelería:
1.1.1. Introducción al sector de la hostelería
1.1.2. Factores destacables en la Atención al Cliente en actividades de servicio de ocio y turismo
1.1.3. Comunicación verbal: mensajes facilitadores
1.1.4. Comunicación no verbal: kinésica, proxémica, icónica
1.1.5. Comunicación paraverbal
1.2. Diferenciación de técnicas de comunicación con el cliente en hostelería:
1.2.1. Elementos de la comunicación: emisor, mensaje, receptor, canal y código
1.2.2. Barreras de la comunicación: semánticas o lingüísticas, psicológicas y actitudinales, fisiológicas y otras barreras
1.2.3. Estilos de comunicación: agresivo, pasivo, asertivo
1.3. Aspectos a considerar en la atención eficaz al cliente en hostelería:
1.3.1. Contacto directo con el cliente: aspectos lingüísticos, imagen, apariencia personal, lenguaje corporal
1.3.2. Contacto no directo con el cliente: telefónico, escrito, webs, redes sociales
1.3.3. Importancia de la tríada conocimientos, habilidades y actitud en la atención al cliente en hostelería

2. Fases de la atención al cliente en hostelería:

2.1. Desarrollo de las fases en la atención al cliente en hostelería:
2.1.1. Acogida, información, objeciones, despedida, post-venta
2.1.2. Aplicación de la técnica AIDA en hostelería
2.2. Aplicación del decálogo de las pautas fundamentales en la atención eficaz al cliente:
2.2.1. Captar la atención del cliente
2.2.2. Recibir al cliente con amabilidad y cortesía
2.2.3. Capacidad de escucha
2.2.4. Dominio del lenguaje verbal
2.2.5. Dominio del lenguaje no verbal
2.2.6. Utilización de la sonrisa
2.2.7. Cuando sea posible, utilización del nombre del cliente
2.2.8. Mantenimiento constante de una actitud de servicio
2.2.9. Resolución inmediata de conflictos
2.2.10. Cumplimiento de compromisos
2.3. Detección de las tipologías de clientes en hostelería en relación a sus actitudes y comportamientos:
2.3.1. Cliente lento, indiferente o distraído, reservado.
2.3.2. Cliente dominante, indeciso, vanidoso, impulsivo.
2.3.3. Cliente desconfiado, preciso, locuaz.
2.4. Aplicación de programas de fidelización y evaluación:
2.4.1. Fidelización del cliente en hostelería.
2.4.2. Ventas sustitutivas y ventas cruzadas en hostelería.
2.4.3. Técnicas de evaluación en hostelería: evaluación de calidad, encuestas de evaluación, plataformas de evaluación/valoración online

3. Gestión de reclamaciones en hostelería y resolución de conflictos:

3.1. Identificación de los diferentes tipos de reclamaciones o situaciones de conflicto:
3.1.1. Diferenciación entre sugerencias, quejas y reclamaciones
3.1.2. Reclamaciones y/o quejas más usuales en hostelería: restauración y servicios de alojamiento
3.2. Aplicación de pautas eficaces en la resolución de reclamaciones y conflictos:
3.2.1. Habilidades sociales para la resolución de conflictos: percepción del cliente, manejo de emociones, escucha activa, empatía, asertividad
3.2.2. Convertir problemas en oportunidades
3.2.3. Aprender de la experiencia
3.3. Conocimiento de la normativa existente respecto a la protección de los consumidores y usuarios:
3.3.1. Normativa de la Unión Europea respecto a la protección de los consumidores y usuarios
3.3.2. Normativa aplicable en España respecto a la protección de los consumidores y usuarios

PARA QUIEN

1) Autónomos y personas en situación de ERTE de cualquier sector residentes de la Región de Murcia.

2) Trabajadores en régimen general residentes de la Región de Murcia del sector «HOSTELERÍA y TURISMO*«, que incluyen:
– Empresas de hostelería: hoteles, hostales, pensiones, campings, caterings, restaurantes, bares, etc.
– Agencias de viajes
– Empresas organizadoras del juego de Bingo: casinos, bingos, apuestas, etc.
– Parques temáticos
– Empresas elaboradoras de productos cocinados para venta a domicilio
– Actividades recreativas y gestión de salas de espectáculos

PLAZAS AGOTADAS para desempleados.

*(NOTA: No hay plazas para profesionales de la Administración Pública)

REQUISITOS

1) Los participantes han de ser residentes de la Región de Murcia.

2) Los trabajadores en régimen general deben pertenecer al sector Hostelería y Turismo (más información en «Para quien»)

TITULACIÓN

Al finalizar esta formación, el participante recibirá un diploma oficial de la especialidad formativa avalado por el Servicio Regional de Empleo y Formación de la Región de Murcia (SEF).

CALENDARIO

Fecha inicio

10 de abril

Fecha fin

22 de mayo

Horario

Al ser un curso 100% online, este curso no tiene horarios obligatorios de conexión

Curso 100% subvencionado por:

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Para solicitar más información o solicitar su plaza en nuestros cursos gratuitos, por favor, rellene este formulario o póngase en contacto con nosotros en el correo info@formacionypersonas.com o en los teléfonos 900 460 171 | 91 357 15 50 | 638 060 580 (WhatsApp)

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